%0 Thesis
%9 Diploma
%A Sumardi, Adi
%A POLTEKKES KEMENKES TANJUNGKARANG,
%A JURUSAN KEPERAWATAN TANJUNGKARANG,
%A D4 KEPERAWATAN,
%B JURUSAN KEPERAWATAN TANJUNGKARANG
%D 2024
%F repo:5677
%I POLTEKKES KEMENKES TANJUNGKARANG
%T HUBUNGAN BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA DENGAN STRES PERAWAT RUANG RAWAT INAP BEDAH DI RSUD Dr. H. ABDUL MOELOEK  PROVINSI LAMPUNG TAHUN 2024
%U http://repository.poltekkes-tjk.ac.id/id/eprint/5677/
%X Stres kerja mencerminkan rasa tekanan yang dirasakan oleh perawat saat menghadapi tugas pekerjaan. Persatuan Perawat Nasional Indonesia mengungkapkan sebanyak 50,9% perawat Indonesia yang bekerja mengalamistres kerja, sering merasa pusing, lelah, kurang ramah, kurang istirahat akibat beban kerja terlalu tinggi serta penghasilan yang tidak memadai. Tujuanpenelitian ini untuk mengetahui hubungan beban kerja dan lingkungan kerja dengan stres perawat ruang rawat inap bedah di RSUD Dr. H. Abdul Moeloek Lampung 2024. Jenis penelitian ini kuantitaif dengan rancangan survey analitik dan pendekatan cross sectional. Populasi dalam penelitian terdapat 41 perawat yang berkerja di ruang bedah RSUD Dr. H. Abdul Moeloek Provinsi Lampung, dan sampel dalam penelitian terdapat 33 responden perawat pelaksana yang terobservasi. Instrumen dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Dengan variabel dependen (stres), variabel independen (beban kerja dan lingkungankerja). Uji statistik yang digunakan yaitu uji chi-square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 22 (66,7%) responden mengalami stres berat, 21 (63,6%) responden mengalami beban kerja berat, dan 22 (66,7%) responden mengalami lingkungan kerja tidak kondusif. Hasil uji statistik didapatkan hubungan beban kerja (p-value=0,000), dan lingkungan kerja (p-value=0,017) dengan stres kerja. Terdapat hubungan antara beban kerja dan lingkungan kerja dengan stres perawat ruang rawat inap bedah di RSUD Dr. H. Abdul Moeloek Provinsi LampungTahun 2024. Disarankan kepada pihak rumah sakit agar lebih memantau perawat dan lingkungan khususnya ruang rawat inap bedah untuk lebih baik lagi, sehingga perawat tidak mengalami stres.       Kata kunci     :	BebanKerja,LingkunganKerja,Stres     Referensi	:	45(2015-2024)